İyi bir gelecek ve yaşam kalitesine sahip olmak için yapılacak kariyer planlaması yapmak gerekir ve kariyer planlamasında dikkat edilmesi gerekenler vardır. Doğru planlama ile mutlu olunacak iş hayatı ve gelecek hazırlanmış olur. Bu planlama yapılırken maddiyat önemli bir unsurken maddiyat dışında da dikkate alınması gerekenler vardır.
Kariyer Planlamasında Nelere Dikkat Edilmeli?
İnsanların hangi kariyere sahip olacaklarını eğitimlerini tamamlamadan planlamaları gerekir. Bu sayede gerekli eğitim ve girişimler ile hedefe ulaşmak kolaylaşır.
Kariyer planlamasında şunlara dikkat edilmelidir;
o Kendini tanımaya ve isteklerini belirlemeye
o Kişisel beceriler ve eğitimleri dikkate almaya
o Kariyer seçeneklerini değerlendirmeye
o Kariyer planı oluşturmaya
o Maddi beklentileri düşünmeye
Planlama yaparken kararsız kalan kişilerin danışman desteği alması mümkündür. Kariyer planlaması konusunda uzman olan danışmanlar bireylere doğru kariyeri belirlemede yardımcı olurlar. Bu aşamada beklentiler, beceriler ve istekleri de dikkate alırlar.
Kendini Tanımak Ve İsteklerini Belirlemek
İyi bir kariyerin elde edilmesinin yolu kişinin kendini tanımasından geçer. Kişinin sahip olduğu olumlu ve olumsuz yönler kendini tanımasına yardımcı olur. Ayrıca kişi kendisine ne istediğini sormalıdır. Bu sayede ilerlemek istediği kariyeri belirlemesi mümkün olur. Ayrıca ilgi duydukları alanlar kariyer seçimini oldukça etkiler. Örneğin teknolojiye ilgi duyan birisinin kariyerini teknoloji alanında yapması iyi bir seçim olabilir.
Kişisel Beceri Ve Eğitimleri Dikkate Almak
Kariyer planlamasında alınacak eğitim son derece önemlidir. Çünkü pek çok mesleğin kendisine özel eğitimi vardır ve bu eğitimi almayan kişilerin ilgili mesleği yapması mümkün olmaz. Bu nedenle lise veya üniversite eğitimi almadan önce kariyer planlamasının yapılması önemlidir. Bu sayede belirlenen kariyere uygun eğitim alınır.
Kariyerini öğretmenlik üzerine planlayan bir kişinin üniversitelerin eğitim fakültelerini tercih etmesi gerekir. Böylelikle diplomasını alması sonrasında kamu veya özel eğitim kurumlarında öğretmen olarak çalışmaya başlayabilir.
Eğitim dışında kişisel beceriler de kariyer planında önemlidir. Bazı mesleklerin beceriye ihtiyacı vardır. Bu becerilerin kişide bulunması kariyerini o alana yönlendirmesine yardımcı olur. Örneğin bir kişi basketbol becerisine sahipse spor kulüplerinde basketbol oyuncusu olarak çalışıp kariyer yapabilir. Bunun dışında resim becerisi olan kişinin güzel sanatlar eğitimi alması ve bu alanda kariyer yapması mümkün olur.
Kariyer Seçeneklerini Değerlendirmek
İnsanların tercih edebilecekleri çok fazla kariyer seçeneği vardır. Bu seçeneklerin incelenmesi ve en uygununun belirlenmesi gerekir. Örneğin sanat alanında ilerlemek isteyen kişinin sinemadan müziğe, baleden resme kadar pek çok alanda kariyer seçeneği vardır. Ancak bu aşamada kişinin yetenek ve becerileri belirleyici olur. Buna ek olarak girdiği sınavlarda başarı elde etmesi seçeceği kariyeri belirlemesini kolaylaştırır.
Kariyer Planı Oluşturmak
Kariyer planlarken seçilen kariyerin kişiyi nereye götüreceği düşünülmelidir. İlerlenecek kariyerde yükselme şansı bulunuyor mu, ömür boyu aynı statü mü taşınacak veya getirileri neler olacak araştırılmalıdır. Bu araştırma sonunda kariyer planının oluşturulması mümkün olur.
1 yıllık, 2 yıllık, 5 yıllık veya 10 yıllık kariyer planlaması yapılabilir. Bu planlama sayesinde kişi istediği kariyer için yola çıkar ve belirlenen süreçte hangi planları gerçekleştirebildiğine bakar. Bu planlama genellikle mülakat ve iş görüşmelerinde kişilerden istenir. İleriye dönük kariyer planları sayesinde kişinin işe uygunluğu ve işi isteme durumu öğrenilir.
Maddi Beklentileri Düşünmek
Bir insanın yaşamanı sürdürmesi için maddi gelire ihtiyacı vardır. Ayrıca refah içinde yaşamak için de maddi durumun iyi olması gerekir. Bu nedenle kariyer planlarken maddi beklentiler dikkate alınmalıdır.
Belirlenecek kariyerin maddi yönden rahatlık verip vermeyeceği, kazancın ne olacağı ve kazançla edinilecek kazanımlar gibi konular düşünülmelidir. Özellikle ekonomik sıkıntıların sık sık yaşanması insanların yüksek para kazanabilecekleri kariyer planları yapmalarını sağlar.
Bir kişinin yapacağı meslekte kazanımları sonrasında ev, araba ve çocukları için iyi bir gelecek istemesi kariyer planlamasında önemli rol oynar. Örneğin memuriyet düşünen birisi kariyer planını atama sayısı yüksek meslekler üzerine yaparak atanmayı hedefleyebilir.
